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华州拟议新法 提高无偿加班门槛

2019-06-11 来源: 希望之声广播电台 Print This Post 繁体版 [字号]

【希望之声2019年6月11日讯】(本台记者白桓综合编译) 近日,华州劳动和工业部提出一项新议案,计划逐步提高无偿加班门槛。这一新的变化在初期可能惠及华州7万多名雇员,到2026年将会有25万多名雇员受益。

目前华州的无偿加班门槛使用的是联邦政府制定的年薪23,660美元,即高于这一年薪的雇员加班,雇主不付加班费。

拟议中的提案规定,从2020年7月1日开始,员工人数不超过50人的雇主,必须为年薪低于3万5千美元的员工支付加班费;对于更大规模的公司,雇主须为年收入4万9千美元的员工支付加班费;到2026年这一门槛将提高到年收入近8万美元的员工。这意味着不少白领甚至高新科技公司的雇员也将享有加班酬劳。
华州劳动和工业部主管乔尔·萨克斯(Joel Sacks)表示,劳工部的考虑是确定一个工资水准,使得企业可以选择是按照这个水准支付员工薪资,还是低于这个水准支付加班费,抑或确保员工的工作时间不超过40个小时。

华州劳动和工业部将就这些问题举行一系列公开听证会,并将于12月公布最终结果。

(转载请注明希望之声)


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