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加州最高法院裁决雇主必须支付员工开门和关门时间的工资

2018-07-27 来源: 希望之声广播电台 Print This Post 繁体版 [字号]

图片来源:Wikimedia Commons

【希望之声2018年7月27日讯】(希望之声编译组)加州最高法院周四一致决定,雇主必须支付工人在工作时间外去完成短暂任务所花时间的工资。

这个裁决是对联邦上诉法院要求澄清加州劳动法的回应。美国第9巡回上诉法院正在考虑
提出一项针对星巴克的集体诉讼,这个诉讼是由一位经理提出, 他每晚下班后要花几分钟关闭商店并将工人带到他们的车上。古德温刘(Goodwin Liu)法官在裁决书中写道:“加州的法律不允许雇主要求雇员在没有补偿的情况下,长期额外工作几分钟。”

古德温刘(Goodwin Liu)法官指出,这位前星巴克员工在17个月的时间内额外花费了12
小时50分钟。每小时8美元,达到102.67美元。这足以支付水电费,购买一周的杂货,或
者支付一个月的公共汽车票价。

代表劳工纠纷工作的律师布莱恩·拉扎尔斯基(Bryan Lazarski),称该决定“是对员工的一项出色裁决”。他强调说,不是所有的时间都需要支付,但如果任务是经常性和预期的,雇主必须承担它。

(转载请注明希望之声)


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